Minyons Escoltes i Guies de Catalunya
Explicació de la demanda
Es convoquen diverses places per a la bossa de vetlladors/es especialistes en l’atenció i suport a infants amb necessitats educatives especials en l’àmbit del lleure educatiu, amb l’objectiu d’aconseguir un complet desenvolupament de les seves capacitats i habilitats; fomentant i afavorint així l’autonomia d’aquests infants i joves. Busquem poder disposar de vetlladors/res a tot el territori.
Entitat
Fundació Escoltes i Guies
Termini del procés de selecció
Tipus de col·laboració
Presencial
Tipus d'oferta
Atenció directa
Territori / Ubicació
Tot Catalunya
Àmbit i/o col·lectiu d’intervenció
Infància
Especialitat acadèmica
Acompanyament socioeducatiu joves
Tipus de jornada
Mitja jornada
Nombre de llocs demandats
Entre 1 i 5
Tasques i responsabilitats
REQUISITS
● Títol de monitor/a de lleure i/o Vetllador/a
● Valorable formació relacionada amb educació/pedagogia/psicologia.
● Capacitat d’iniciativa, persona proactiva i resolutiva, amb organització i autonomia personal.
● Capacitat de treball en equip i d’adaptació als ritmes flexibles dels equips voluntaris.
● Domini del català (nivell C) i castellà, parlat i escrit.
● Coneixements del moviment escolta i guia.
● Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals
● Experiència prèvia treballant amb infants amb necessitats educatives especials (NESE) i atenció a la diversitat
PERFIL ORIENTATIU
● Titol de monitor/a de lleure i/o Vetllador/a
● Persona coneixedora de l’àmbit educatiu de MEG.
● Persona amb bon tracte, pacient, responsable, curosa amb la presentació i correcció de documents i enviaments, proactiva, i amb capacitat d'organització i endreça.
● Experiència prèvia en l'atenció i suport a infants amb necessitats educatives especials (NESE).
TASQUES
● Acompanyament i suport directe a infants amb discapacitat o NEE durant les activitats de curs dels agrupaments i dins dels campaments.
● Detecció de necessitats específiques i adaptació d’activitats perquè els infants puguin participar activament.
● Coordinació amb els equips de caps per promoure una inclusió real i sostinguda.
● Atendre a les famílies d’infants amb discapacitat o NEE per treballar conjuntament l’encaix de l’infant dins l’activitat ordinària del cau
● Donar eines als agrupaments perquè siguin capaços d’atendre i acompanyar els infants amb discapacitat o NEE per eliminar les barreres que dificulten la inclusió dels infants d’aquest perfil a l’entitat.
● Títol de monitor/a de lleure i/o Vetllador/a
● Valorable formació relacionada amb educació/pedagogia/psicologia.
● Capacitat d’iniciativa, persona proactiva i resolutiva, amb organització i autonomia personal.
● Capacitat de treball en equip i d’adaptació als ritmes flexibles dels equips voluntaris.
● Domini del català (nivell C) i castellà, parlat i escrit.
● Coneixements del moviment escolta i guia.
● Disposar del certificat negatiu de delictes sexuals
● Experiència prèvia treballant amb infants amb necessitats educatives especials (NESE) i atenció a la diversitat
PERFIL ORIENTATIU
● Titol de monitor/a de lleure i/o Vetllador/a
● Persona coneixedora de l’àmbit educatiu de MEG.
● Persona amb bon tracte, pacient, responsable, curosa amb la presentació i correcció de documents i enviaments, proactiva, i amb capacitat d'organització i endreça.
● Experiència prèvia en l'atenció i suport a infants amb necessitats educatives especials (NESE).
TASQUES
● Acompanyament i suport directe a infants amb discapacitat o NEE durant les activitats de curs dels agrupaments i dins dels campaments.
● Detecció de necessitats específiques i adaptació d’activitats perquè els infants puguin participar activament.
● Coordinació amb els equips de caps per promoure una inclusió real i sostinguda.
● Atendre a les famílies d’infants amb discapacitat o NEE per treballar conjuntament l’encaix de l’infant dins l’activitat ordinària del cau
● Donar eines als agrupaments perquè siguin capaços d’atendre i acompanyar els infants amb discapacitat o NEE per eliminar les barreres que dificulten la inclusió dels infants d’aquest perfil a l’entitat.
Disponibilitat de vehicle propi
No
Millores i altres incentius laborals
CONDICIONS LABORALS
La posició permet agafar experiència i desenvolupar-se professionalment en un ambient dinàmic i jove.
● Categoria laboral: Monitor/a d’educació en el conveni del lleure.
● Contracte laboral a càrrec de FEG.
● Contracte previst de 5 mesos (febrer - juny) i disponibilitat per campaments d’estiu (juliol/agost).
● Jornada laboral de 20 hores setmanals (2 dies a distribuir durant la /setmana + dissabte
tarda) durant els mesos de febrer a juny i jornada complerta prevista de 15 dies durant campaments d’estiu.
● Retribució anual a 20h 9.525 euros bruts.
● Plus de disponibilitat per la naturalesa intensiva de l’activitat
● Lloc de treball: A concretar (distribució territorial).
● Incorporació immediata.
La posició permet agafar experiència i desenvolupar-se professionalment en un ambient dinàmic i jove.
● Categoria laboral: Monitor/a d’educació en el conveni del lleure.
● Contracte laboral a càrrec de FEG.
● Contracte previst de 5 mesos (febrer - juny) i disponibilitat per campaments d’estiu (juliol/agost).
● Jornada laboral de 20 hores setmanals (2 dies a distribuir durant la /setmana + dissabte
tarda) durant els mesos de febrer a juny i jornada complerta prevista de 15 dies durant campaments d’estiu.
● Retribució anual a 20h 9.525 euros bruts.
● Plus de disponibilitat per la naturalesa intensiva de l’activitat
● Lloc de treball: A concretar (distribució territorial).
● Incorporació immediata.
Salari
Retribució anual a 20h 9.525 euros bruts.
L’entitat compleix amb el conveni col·lectiu que l’aplica
Oferta en PDF